Association – Médico-social- Secteur Public
- Accompagnement de projets d’établissements et/ou de services sur mesure
- Groupes d’Analyses de Pratiques
- Renforcement des Compétences Psychosociales
- Évaluation interne et externe des ESMS (après obtention habilitation)
Accompagnement de projets d’établissements et/ou de services sur mesure
- Ingénierie et Appui méthodologique
- Diagnostic / Audit et analyse des besoins et de la dynamique institutionnelle
- Pilotage et conduite de projet
- Animation de groupes (COPIL, CODIR, Groupe de travail, …)
- Rédaction de fiches techniques
- Formations : écrits professionnels, conduite de projets, cadres réglementaires :
Groupes d’Analyses de Pratiques
- Accompagnement d’équipe sur des problématiques Médico-Sociales sur le terrain
- Gestion de crise / Régulation des Conflits
- Groupes de supervision de directeurs de structure ou de chef de service
Renforcement des Compétences Psychosociales
- Actions (formations, dispositifs) en direction des usagers des structures du social
Thèmes : Addiction, sexualité, violences conjugales, inégalités F/H, adolescence, parentalité, violences intra familiales
- Formation des professionnels sur différentes questions du social
Thèmes : Santé publique, prévention, communication, ecrits professionnels…
- Ingénierie sociale et intervention psychosociale sur élaboration de dispositifs innovants visant à répondre à une problématique psychosociale
Evaluation interne et externe des ESMS (après obtention habilitation)
Vous repérez des difficultés au niveau d'un service ?
Nous mettons en avant des dispositifs « sur mesure » qui permettent de donner du sens ou redonner du sens aux pratiques professionnelles dans le monde du travail.
Forts de nos expériences respectives et variées, nous avons mis en place un système d’intervention à destination de plusieurs secteurs et pour tous les niveaux de professionnels.
Notre Offre se décline à destination des Entreprises, des Associations, des institutions médico-sociales, des clubs de sport.
Nous travaillons avec et pour les cadres dirigeants, mais aussi au niveau des équipes et des collaborateurs.
Un besoin > Une étude > Un diagnostic > Une proposition d’intervention > Des solutions